La formazione per trasformare l'AI in un alleato per la traduzione professionale


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L'innovazione come alleato. 

Il mondo della traduzione sta cambiando rapidamente, e l’Intelligenza Artificiale è al centro di questa trasformazione.

Il suo uso rende più efficiente ed efficace il processo elaborativo dei contenuti testuali migliorando la comunicazione delle organizzazioni, pubbliche e private. 

Per molti di coloro che studiano o operano nella traduzione, l’AI appare come una minaccia, per altri può essere anche un alleato potente.

Ma per tutti è una sfida!

Vuoi trasformare questa evoluzione in un’opportunità per la tua carriera?

Il nostro corso avanzato è pensato proprio per te che vuoi comprendere le potenzialità degli strumenti AI, imparare a integrarli nel tuo lavoro di traduzione e mantenere alto il livello di qualità che ti distingue.

E’ un corso, con docenti universitari e del mondo professionale, pensato per dare risposte e soluzioni pratiche, immediatamente applicabili nel proprio lavoro anche se non si possiede alcuna conoscenza dell’IA. 

Contenuti

  • Introduzione all’AI
  • Algoritmi e tecnologie di AI per la traduzione automatica
  • AI generativa
  • Prompt engineering & Prompt Hacking
  • Scrivere e tradurre con l’AI generativa
  • L'AI per la revisione e la post-editing
  • L'AI per l'interpretazione
  • L'AI nell’ambito delle traduzioni professionali
  • Etica e responsabilità dell'uso dell'AI nella traduzione 

Data di pubblicazione: 22 ottobre 2024

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La Scuola Superiore dei Lions Club “Maurizio Panti” è stata istituita nel 2004 con la finalità di sostenere e favorire l’inserimento e il reinserimento dei giovani nel mercato del lavoro, ha sede legale e operativa a Misano Adriatico RN (nel seguito brevemente “Scuola”).

Con le sue attività formative, si rivolge normalmente ai giovani in generale e ai giovani laureati e diplomati con corsi per aspiranti manager d’azienda e giovani imprenditori.

La Scuola svolge le proprie attività solidaristiche avvalendosi della collaborazione di importanti Università e Istituzioni locali.

Attività formative

Operando anche in sedi territoriali e in Regioni diverse da quella operativa, la Scuola ha realizzato numerose iniziative formative:

  • corsi di WEB MARKETING E STRATEGIE PER IL TURISMO;
  • un WEB MASTER PER GIOVANI DISABILI;
  • corsi di SPECIALIZZAZIONE IN MARKETING INTERNAZIONALe” e di DIGITAL MARKETING E PER LA GESTIONE DEI PROCESSI DI INTERNAZIONALIZZAZIONE;
  • corsi per ASPIRANTI MANAGER D'AZIENDA E GIOVANI IMPRENDITORI”- (corso annuale permanente);
  • corsi di MANAGEMENT ALBERGHIERO E TURISTICO, 10 edizioni – (nell’Anno Accademico 2020-2021 è diventato corso universitario permanente UniBO);
  • corsi di SOSTEGNO AL PROCESSO DI INNOVAZIONE TECNOLOGICA” (Impresa 4.0);
  •  corsi di LINGUE SPECIALISTICI: per il turismo, per vari settori dell’economia e Legal English con l’Ordine degli Avvocati di Rimini e crediti formativi professionali;
  • laboratori seminariali di ORIENTAMENTO AGLI STUDI UNIVERSITARI E ALLE PROFESSIONI” per studenti delle quinte classi degli Istituti di Istruzione Superiore;
  • cicli di WEBINAR FORMATIVI ad hoc dulle “STRATEGIE PER LA RIPARTENZA” tenuti durante la pandemia da Covid-19 per gli operatoi del commercio, dell'artigianato e del turismo (particolarmente significativo è stato il coinvolgimento dei Comuni).

La Scuola, con l’Università Politecnica delle Marche, in collaborazione con i Lions Clubs della città di Ancona e Confindustria Pesaro-Urbino, realizza annualmente un Hackathon abbinato al “Premio Maurizio Panti”, che consiste nel coinvolgere gli studenti in attività di progettazione innovativa finalizzate ad offrire loro l’opportunità di incontrare le imprese.

Complessivamente, in 19 anni di attività la Scuola ha formato e specializzato circa 900 giovani. Gran parte di loro partecipano al Progetto Formazione Continua, attivo dal 2010, e sono rimasti in contatto con la Scuola che, tramite i propri docenti, fornisce anche consulenze gratuite. Il Progetto Formazione Continua assicura aggiornamenti gratuiti per tutta la carriera professionale ai propri allievi.

Collaborazioni

La Scuola, per sostenere le nuove generazioni nella costruzione del loro futuro, ha attivato rapporti e collaborato con Istituzioni accademiche e formative prestigiose quali:

  • l'Università Politecnica delle Marche, con la quale è in essere una Convenzione Quadro triennale rinnovata nel mese di febbraio 2021 per promuovere, sviluppare e consolidare opportunità e iniziative di ricerca, di consulenza, l'attivazione di percorsi formativi e la partecipazione in comune ai programmi e/o progetti promossi dall’unione Europea o da altri enti e fondazioni, sia nazionali che internazionali;
  • l'Alma Mater Studiorum Università di Bologna - Centro di Studi Avanzati sul Turismo (CAST) tramite “Protocollo d’intesa” rinnovato il 3 luglio 2023;
  • l'Università di Foggia - Dipartimenti di Economia, Management e Territorio,  con la quale vige un Accordo di Collaborazione triennale, rinnovato nel mese di marzo 2021, finalizzato a formare manager per lo sviluppo turistico nel territorio della Capitanata;
  • l’Università di Genova (Dipartimento di Scienze della Formazione) con la quale nel 2019 è stato firmato un accordo di partnership per la realizzazione di un master internazionale in lingua inglese sul turismo sostenibile;
  • diversi Istituti di Istruzione Superiore, per l’aggiornamento in sede dei docenti e l’orientamento nei percorsi di studio universitari e lavorativi degli studenti e per all’avvio di esperienze imprenditoriali giovanili;
  • la Re.Na.I.A. (Rete Nazionale degli Istituti Alberghieri), per i corsi annuali di aggiornamento docenti;
  • il CASIA (Center for Advanced Studies in Internationalization Processes in East Asia) Rimini, 2014-2015, Master Executive Processi di Internazionalizzazione nell’Est Asiatico;
  • la Bologna Business School dell’Università di Bologna, nell’anno 2015, per offrire ai propri allievi altre possibilità formative;
  • l'Associazione Turistica Riviera del Conero e Colli dell’Infinito, per Workshop e Corsi di lingua inglese “for tourism and business” nelle Marche;
  • l'Istituto Linguistico San Pellegrino di Misano Adriatico e Rimini per la realizzazione di corsi di lingue straniere per manager e professionisti.

Particolarmente significativa e di rilevanza strategica e funzionale è la collaborazione consolidata della Scuola con altre organizzazioni di volontariato che si occupano di supporto all'inserimento lavorativo, tra cui, in particolare quella con:

  • la Fondazione Lions per il Lavoro Italia ETS il cui intento principale è quello di aiutare giovani e adulti a inserirsi o reinserirsi nel mercato del lavoro e con la quale esiste anche una reciproca partecipazione societaria;
  • la ADA APS - Onlus (Associazione di Promozione Sociale) per la promozione umana e l’integrazione dei cittadini con percorsi di inserimento lavorativo di persone in difficoltà economica anche attraverso la promozione dei corsi di formazione e di aggiornamento professionale;
  • l'OSFIN Formazione e lavoro (Opera San Filippo Neri) che ha sedi a Rimini, Brescia e a Grumello del Monte (BG) ed ha l’obiettivo di formare giovani e adulti attraverso il binomio formazione e lavoro in rapporto costante con le esigenze delle imprese, con l'Associazione, la cui mission è quella di accompagnare la persona, nella propria interezza, nel mondo del lavoro la Scuola ha siglato un accordo di collaborazione il 6 ottobre 2022. 

SCOPI e ATTIVITA' dell'ASSOCIAZIONE “SCUOLA SUPERIORE DEI LIONS CLUBS “MAURIZIO PANTI”

Ente del Terzo Settore
(dal vigente Statuto)

Scopi

1. L’Associazione è apartitica e aconfessionale, e fonda la propria attività istituzionale ed associativa sui principi costituzionali della democrazia e della partecipazione sociale.

2. L’Associazione persegue, senza scopo di lucro, finalità civiche, solidaristiche e di utilità sociale, attraverso l’esercizio, in via esclusiva o principale e prevalentemente in favore di terzi, di una o più attività di interesse generale.

3. Essa opera nei seguenti settori:

  1. educazione, istruzione e formazione professionale, ai sensi della legge 28 marzo 2003, n.53, e successive modificazioni, formazione universitaria e post universitaria, organizzazione e gestione di attività culturali, artistiche o ricreative di interesse sociale, formazione extra-scolastica, finalizzata alla prevenzione della dispersione scolastica e al successo scolastico e formativo, aiutando i giovani a migliorare le proprie capacità e competenze e inserirsi o reinserirsi nel mondo del lavoro, creare e/o sostenere nuova occupazione per giovani e meno giovani che vogliano intraprendere attività di lavoro autonomo, nonché le attività culturali di interesse sociale con finalità educativa;
  2. ricerca scientifica di particolare interesse sociale;
  3. organizzazione e gestione di attività culturali, artistiche o ricreative di interesse sociale, incluse attività, anche editoriali, di promozione e diffusione delle attività di interesse generale di cui al presente articolo;
  4. organizzazione e gestione di attività di supporto al settore turistico o ad altri settori economici.

Attività

  1. L’Associazione persegue le seguenti finalità:
    1. educare, istruire e formare professionalmente, sia ai sensi della legge 28 marzo 2003, n.53, e successive modificazioni, che a livello di formazione universitaria e post universitaria, persone giovani e meno giovani soprattutto provenienti dalle fasce sociali meno abbienti, in modo da prevenire la dispersione scolastica e favorire il successo scolastico e formativo, aiutando i giovani a migliorare le proprie capacità e competenze e inserirsi o reinserirsi nel mondo del lavoro, in particolare del settore turistico ma non solo;
    2. creare e/o sostenere nuova occupazione per giovani e meno giovani, anche per coloro che vogliano intraprendere attività di lavoro autonomo, sviluppando relazioni con l’Università, le imprese e le loro associazioni;
    3. sostenere e realizzare attività di ricerca scientifica di particolare interesse sociale, per generare opportunità di lavoro;
    4. organizzare e gestire attività culturali, artistiche o ricreative di interesse sociale, incluse attività, anche editoriali, di promozione e diffusione delle attività di interesse generale di cui al presente articolo.
  2. L’Associazione può svolgere, ex art.6 del Codice del Terzo settore, anche attività diverse da quelle di interesse generale, a condizione che esse siano secondarie e strumentali e siano svolte secondo i criteri e i limiti stabiliti dal predetto Codice e dalle disposizioni attuative dello stesso.
  3. L’Associazione potrà, altresì, porre in essere raccolte pubbliche di fondi, al fine di finanziare le proprie attività di interesse generale, nelle forme, nelle condizioni e nei limiti di cui all’art.7 del Codice del Terzo settore e dei successivi decreti attuativi dello stesso.
  4. Per il raggiungimento degli scopi sociali l’Associazione può detenere partecipazioni in Società di capitali, entro i limiti compatibili con la normativa vigente.

 

Bologna Business School
Fondazione Universitaria San Pellegrino
Università Politecnica delle Marche Premio Panti
Laurea Magistrale in Studi strategici e Scienze Diplomatiche, curriculum in Relazioni Internazionali Campus Universitario San Pellegrino

Lions Clubs Sponsor
Cattolica (fondatore)
Ancona Colle Guasco
Chieti Host
Gabicce Mare
Matelica

Pergola Valcesano
Pesaro Host
Recanati Loreto Host
Riccione
Rimini Riccione Host
Urbino